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百舸争流展风采,不拘一格竞人才——公路建设三公司开展岗位竞聘
发布者:管理员    信息来源:原创    发布时间:2022-06-22     浏览次数:1308
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为拓宽选人用人视野,打通人才流动渠道,进一步配齐配强公司管理干部队伍,创造公开、公平、竞争、择优的选人用人环境,建设一支用心做事、务实创新、整体有动力、工作有活力的干部队伍622日上午,三公司公司本部开展管理岗位公开竞聘面试上岗。
    在项目管理中如何做好成本管控?”“首先要重视项目成本测算工作,做好成本计划、项目临建规划及进场道路布置、合同审查等相关工作,降低合同执行及施工结算风险;同时重视材料管控,尤其是节超分析,做好是工程数量台账和材料应耗台账管理,多方面入手,多源头管控,达到开源节流,两降一增的目标。面对评委的问题,竞聘者们沉着应对、冷静作答。

此次竞聘共有11名相关岗位人员参加竞聘面试首先抽选7评委,选出评委组组长,11竞聘人员抽号决定竞聘演讲面试顺序。各竞聘人员从工作概况、竞聘理由及对职业规划等方面展开细致的阐述,他们丰富的工作经历和清晰的思路赢得了阵阵掌声。
    此次竞聘工作从公开报名、资格审查、竞聘演讲、评议组打分到民主测评各个环节都公平、公正、公开通过本次公开竞聘选拔将产生玉维项目管理岗位团队,他们将为项目建设注入新鲜血液,为全面推动项目建设贡献中坚力量。人才强企任重道远,三公司将始终秉承开放兼容的胸怀,在更宽领域、更大范围,选拔使用各专业、各年龄段干部人才,打开人才成长空间,激励各专业人才、青年同志在本职岗位、在更高岗位建功立业,为公司做实做优做强注入更加旺盛的生命力。

(公三公司 杨滢刘萌萌)


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