日前，公路建设公司派驻六公司纪检组对影响期届满的受党纪处分干部进行了回访教育，及时贯彻落实好“惩前毖后、治病救人”的方针，切实做好案件查办“后半篇”文章，充分释放“严管与厚爱结合”的鲜明导向，真心关爱，用情挽救，催生实效。

撑腰鼓劲解心结

“我是公司的老同志了，受到这样的处分，作为项目经理没有给年轻人做好榜样，实在是感到脸上无光。”纪检组向受访同志问到对党组织处分决定的认识和感受时，相关人员说道。“犯错不可怕，只要错误可以挽救，改了就是好同志；一时失意也不要紧，只要干事创业的激情还在，担当作为的精神还在，一切都可以改变。”纪检组同志真诚地回道。为做好回访教育工作，派驻纪检组精心拟定谈话方案，充分掌握回访对象基本信息、违纪情况，以“一把钥匙开一把锁”的工作思路拟定谈话要点，听取党组织对受处分人员的现实表现评价，跟踪掌握处分决定执行情况，做深做细思想工作，帮助受处分人员解开心结、卸下包袱、重拾信心。

轻装上阵再出发

“我会更加自觉地遵守党章、贯彻党章、维护党章，努力做一名优秀共产党员，做好本职工作，带好年轻干部。”纪检组带领受访对象重新学习党章后，相关人员诚恳地作出表态。在回访教育过程中，纪检组认真听取回访对象对所犯错误的认识和整改情况，询问受访对象学习、工作、生活中存在的疑惑或困难，始终保持平等真诚的谈话态度，营造平易近人、暖心温馨的谈话氛围，从细微处体现对回访对象的尊重、诚意和关怀，确保回访教育更有深度、更有温度，帮助受访对象从“有错”变“有为”，轻装上阵再次出发。

下一步，公路建设公司纪委派驻六公司纪检组将坚持在上级党委、纪委的坚强领导下，坚定不移正风肃纪反腐，持续保持高压态势，严肃纪律要求，同时坚持“三个区分开来”，坚持严管厚爱结合、激励约束并重，用好“回访教育”抓手，引导党员干部正确履职担责，更好激发广大党员干部的积极性、主动性、创造性。

（派驻六公司纪检组 陈丽娟）